Conseiller–ère en établissement

Offre d'emploi #5272

    • Employer: Centre d’Accueil pour Nouveaux Arrivants Francophones (CANAF)
    • Location: Hors Calgary
    • Date de clôture: Jul 21, 2019

CONSEILLER –ÈRE EN ÉTABLISSEMENT/INTÉGRATION POUR LES SERVICES ITINÉRANTS DU CENTRE ET NORD DE L’ALBERTA

SOMMAIRE
Nom de l’organisme : Centre d’Accueil pour Nouveaux Arrivants Francophones (CANAF)
Secteur d’activités : Établissement et intégration des nouveaux arrivants Francophones
Titre du Poste: Conseiller–ère en établissement/intégration pour les zones rurales
Type d’offre : Contrat à durée déterminée du 29 juillet 2019 au 31 mars 2020, renouvelable
Statut: Temps Plein
Heures de travail: 8h30 à 16h30, sauf durant les activités externes -Être flexible
Lieu de travail : Centre et Nord de l’Alberta
Rémunération : Selon les normes en vigueur au CANAF.
Date d’affichage: Du 21 juin au 21 juillet 2019
Date d’entrée en fonction: 29 juillet 2019

DESCRIPTION DU CANAF:
Le CANAF appuie les nouveaux arrivants francophones dans leur processus d’établissement et d’intégration. Il facilite leur intégration culturelle, sociale et économique ainsi que leur inclusion dans la société canadienne.

TACHES ET RESPONSABILITES:
• Offrir les services itinérants au centre et nord de l’Alberta
• Recevoir les clients individuellement, en groupe ou en famille
• Identifier les besoins des clients et le type de service requis
• Promouvoir auprès des clients l’utilisation des ressources pour répondre à leurs besoins
• Effectuer des suivis auprès des clients sur leur intégration
• Assurer la liaison avec les divers programmes d’aide (ex: agences en matière d’immigration, aide financière, avis juridique, logement, santé, emploi, etc.)
• Assurer la liaison avec les professionnels et les agences du milieu communautaire
• Développer des moyens d’intervention afin d’accroître la clientèle et améliorer l’efficacité des services offerts
• Participer au développement de nouveaux services et à l’amélioration des services déjà offerts
• Préparer le rapport technique mensuel et le récapitulatif
• Assister à l’organisation d’ateliers d’information/orientation
• Effectuer la préparation de divers rapports
• Saisir et entrer des données
• Assister le directeur général dans l’exécution de diverses tâches

EXIGENCES:
• Être dynamique, responsable, polyvalent avec une sensibilité interculturelle
• Études postsecondaires en travailleur social, en éducation ou dans un domaine relié à l’emploi
• Avoir au moins 2 ans d’expérience pertinente reliée au poste
• Compétences en informatique (Windows, Suite MS Office)
• Habilités de travailler et communiquer efficacement avec les media sociaux
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit)
• Pouvoir s’adapter à un horaire flexible.
• Déplacements fréquents dans le cadre des services itinérants pour les zones rurales

ATOUTS
• Bonne connaissance des organismes francophones et anglophones qui dispensent des services aux nouveaux arrivants
• Bonne connaissance des ressources communautaires au Centre et Nord de l’Alberta
• Bonne connaissance de la dynamique francophone de la région du Centre et Nord de l’Alberta
• Avoir l’expérience comme Travailleur social en Alberta
• La connaissance d’autres langues en plus du français et de l’anglais.

SALAIRE: En respect du barème d’AAISA en vigueur, selon l’expérience

CONDITIONS D'EMPLOI :
Pouvoir s’adapter à un horaire flexible, avoir un véhicule et un permis de conduire (classe 5) valide en Alberta.

Veuillez faire parvenir votre lettre de présentation et votre curriculum vitae par courriel à directeur@canaf-calgary.ca au plus tard le 21 juillet 2019 à 23h59.

Nous tenons à remercier les candidats et candidates de leur intérêt pour le poste, mais seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

1601, 840-7ème Avenue S.O, Box 5
Calgary, AB, T2P 3G2
Tel: 403-532-6334 | Fax: 403-532-6331